Categoria: Gestão de Pessoas

O trabalho em equipe aumenta a produtividade da empresa e permite que os funcionários trabalhem com confiança como um grupo. Aprenda a trabalhar melhor como equipe e aumentar a lucratividade.

Como um pequeno empresário, o gerenciamento de uma crise de funcionários é um verdadeiro teste de sua capacidade de liderança. Aprenda a gerenciar crises dos funcionários em cinco etapas simples.

A maneira como você estrutura suas entrevistas de emprego será exclusiva para o seu pequeno negócio. Você pode criar seu próprio formato de entrevista seguindo esta lista de verificação.

O futuro do trabalho é o trabalho remoto. Aqui está o que você deve saber sobre trabalhadores remotos e como contratar um no seu pequeno negócio.

Você está pensando em trabalhar em casa? Telecomuns, ou trabalhar em casa, está se tornando uma tendência na força de trabalho. É importante pesar os prós e contras de trabalhar em casa antes de fazer o salto para o trabalho remoto ou um escritório em casa. Saiba mais sobre como ser um funcionário remoto do Hartford.

Micomanager? Sem problemas. Aqui estão quatro situações em que o microgerenciamento pode ser especialmente necessário ou bem-vindo, de acordo com especialistas em liderança.

Dicas e truques sobre como garantir que seus funcionários permaneçam desmotivados e não funcionem fortemente no trabalho.

O sucesso do seu pequeno negócio depende do que te faz único. Enquanto o roubo de ideia é raro, isso pode acontecer. Veja como você pode proteger seu molho secreto.

Entre 80 e 90% dos funcionários da U.S. querem trabalhar remotamente. As pequenas empresas podem acomodá-las? Aqui estão quatro que estão fazendo funcionar.

O que é o compartilhamento de lucros, exatamente? O compartilhamento de lucros pode motivar seus funcionários? O compartilhamento de lucros pode incentivar e recompensar os funcionários e há diferentes maneiras de fazer isso efetivamente, especialmente adaptar o compartilhamento de lucros para sua pequena empresa. Saiba como um plano de compartilhamento de lucros pode incentivar os funcionários.

O trabalho remoto viu um enorme surto recentemente, mas está trabalhando em casa aqui para ficar? Nós pesquisamos proprietários de pequenas empresas para ver como eles se sentiam sobre trabalhadores remotos e notou coisas interessantes como diferenças geracionais na opinião sobre o trabalho remoto. Saber mais.

Conheça os últimos Doctor Dochgers. De Funeral Forthers aos Fibbers Federais, descobrir as pessoas mais selvagens que as pessoas costumavam perder trabalho, estilo Ferris Bueller.